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2020中国社会科学院考古研究所下半年人才引进招聘3人公告

时间:2020-09-14 10:48:43|来源:中华人民共和国人力资源和社会保障部

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北京事业单位招聘公告2020中国社会科学院考古研究所下半年人才引进招聘3人公告,报名时间:2020年10月15日前更多北京事业单位招聘信息,事业单位考试试题,请点击北京事业单位招聘考试网

 

一、单位简介

考古研究所成立于1950年8月1日,是中国科学院建院伊始组建的研究所之一,后属中国科学院哲学社会科学部,1977年改属中国社会科学院。1977年以来,围绕旧石器时代向新石器时代过渡、农业起源与发展、中国史前史的研究、中国文明的起源与发展、夏商周三代历史与文化、中国古代城市的发展、中国封建帝国的形成与发展特点、中国古代手工业的产生与发展、以及中外古代文化交流等,开展了一系列的田野工作,在大规模考古调查的基础上,选择近200处涉及中国历史重大课题的大遗址和都城址,以及大型墓葬与王陵,进行持续的大规模发掘,填补了许多研究空白。1994年以来,还先后与美国、加拿大、日本、韩国、德国、英国、瑞典、法国、俄罗斯、澳大利亚等国家的考古研究部门和高校合作开展田野考古工作。

考古研究所主办的《考古学报》《考古》等期刊,在学术界享有很高的声誉;2000年创办的《中国考古学》(英文版)是我国目前唯一的一种英文考古杂志;编辑出版各种专刊近200种,其中近百种是本所的研究成果,数十种科研成果获国家级或省部级优秀科研成果奖。

二、招聘岗位

招聘岗位 招聘人数 招聘对象 要求
研究岗 3 2020年出站博士后
留学人员
京内户籍社会在职人员
(1)具有博士学位。
(2)具有中国考古学(史前至宋元明代考古),欧亚非洲、美洲考古研究,科技考古,文化遗产保护等专业背景。
(3)热爱考古事业,具有良好的职业道德与职业素质,具有良好的团队精神、较强的独立科研能力和敬业精神。
(4)具有扎实的专业理论知识基础、较高的专业素养,具备岗位所需的专业能力。


三、招聘岗位职责

研究室研究岗位

1.系统掌握本学科的基础理论和专业知识,了解本学科国内外现状和发展趋势,熟悉和掌握必要的专业资料。

2.独立承担某一领域的科研工作,发表、出版具有一定学术水平的成果。

3.独立完成田野发掘、考古报告整理等工作。

四、应聘人员条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守我国宪法和各项法律法规;

(二)坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向,具有良好的学风、道德修养和职业操守,廉洁自律;

(三)具有正常履行职责的身体条件和心理素质,适应岗位要求,保证聘期内全职在岗工作;

(四)年龄原则上不超过40周岁(1980年1月1日以后出生)。

(五)熟练掌握一门外语;

(六)国家和我院规定的其他条件。

五、招聘程序

(一)发布招聘信息:发布招聘信息之日起至2020年10月15日

(二)资格审查:按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查,确定参加考试人选。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位招聘人数的比例原则上达到3:1方可开考,达不到该比例的,在考试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。

(三)考试:考试采取面试方式,由所面试考核小组设置面试内容。参加人员携带身份证原件进入考试场地。具体时间地点另行通知。面试总分为100分,60分及以上的进入下一阶段程序。

(四)业务考察:由所聘用委员会成员和学术委员会成员共同进行业务考察,按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行。应聘人员原则上获得实际到会专家人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序,按照得票数量多少排序确定不超过3人的研究岗人选进入下一阶段程序,由单位安排实习,若票数相同,按面试成绩确定排名。

(五)实习:实习时间原则上为一周,通过实习确认是否适应岗位工作要求。

(六)体检:实习合格的,安排到指定医院进行体检,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

(七)政治考察:体检合格的,进行应聘资格复审和政治考察。因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成人选空缺,经研究,可视情况按该岗位业务考察获得2/3以上赞成票的人员中,按得票由高到低顺序依次递补,或不再递补并相应减少该岗位招聘人员数量。

因疫情影响,实习、体检、政治考察等程序可视情况调整先后顺序进行。

(八)所党委集体研究决定拟聘人选:综合实习、体检、政治考察等情况,所党委集体研究决定拟聘人选。

(九)公示:在招聘公告发布渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。

(十)报中国社会科学院人事教育局备案:人事教育局审核聘用人选资格条件、聘用程序等,对符合规定的予以备案,确定为聘用人选。

(十一)办理入职手续:人事教育局备案后,办理入院报到手续。

六、聘用待遇

按照国家和我院有关规定,享受事业单位编制内人员工资福利待遇。

七、报名方式及时间

请应聘者于2020年10月15日前提交报名材料电子版及纸质版,电子版发送至:kgsrenshi@cass.org.cn,邮件标题为“科研岗位-姓名”,纸质版须按以下目录顺序装订成整册(A4),邮寄至:北京市朝阳区国家体育场北路1号考古研究所,纸质材料概不退回。

报名材料:

1.中国社会科学院考古研究所2020年度人才引进报名表(见附件);

2.个人简历,重点对科研能力、科研经历、主持或参与科研项目及取得成绩进行介绍,招聘报名表中已有内容无需赘述;

3.身份证正反面复印件;

4.最高学历、学位证书复印件;

5.获奖证书复印件;

6.独著或以第一作者身份发表的代表作2篇(部);

7.博士学位论文,博士后出站报告(仅出站博士后提供);

8.学历学位认证书(仅留学人员提供)

联系人:谷老师、齐老师

联系电话:010—87420939

联系地址:北京市朝阳区国家体育场北路1号

邮编:100101

中国社会科学院考古研究所

2020年9月11日

附件下载:

中国社会科学院考古研究所2020年度人才引进报名表.docx

原标题:中国社会科学院考古研究所2020年下半年人才引进招聘公告

文章来源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202009/t20200911_385526.html

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